不喝酒就做不了律师吗?

2019-07-30 22:03发布

  律师的核心能力只有两种,第一是营销,第二是法律专业能力。二者都和喝酒毫无关系。其他行业,喝酒可能影响营销,但律师行业不是。所谓“医不叩门,有请方行”,医生不会主动和患者喝酒来营销,律师也类似,当事人看中的是你的专业能力,而不是酒精摄入阈值。作为团队一员的小律师,工作中更多的是法律专业能力,而不怎么涉及营销。

  一个不是由核心能力决定晋升的团队,注定存在靠团队leader的喜好决定晋升的情况。人事管理的混乱最终导致这个团队走不远,英明的决定是寻找靠谱的其他团队加入。当然,这里还可能存在另外一种可能,也是非常常见的:题主的专业能力过差,团队leader决定把你淘汰掉,他只是随便找了一个理由冷落你,等你自动离开。



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